Analista de Atração e Seleção | Talent Acquisition
Descrição da vaga
A +A Educação é o maior ecossistema de ensino digital do país, integrando soluções em conteúdo, tecnologia e serviços, com propósito de expandir os horizontes do conhecimento!
Hoje contamos com mais de 4 mil livros publicados, 1mil instituições de ensino impactadas, mais de 800 colaboradores e 3,5 milhões de estudantes.
Nessa posição você atuará com Atração e Seleção no time de RH, com foco em atrair, selecionar e encantar os melhores talentos para a companhia.Terá um papel estratégico na conexão entre pessoas, cultura e negócio, conduzindo processos seletivos de ponta a ponta e apoiando as lideranças na construção de times de alta performance, que sustentem o crescimento e os próximos desafios da empresa!
Confira os detalhes abaixo e venha entregar experiências educacionais transformadoras com a gente!
Responsabilidades e atribuições
- Conduzir processos seletivos de ponta a ponta para diferentes áreas e níveis da organização, garantindo alinhamento com a estratégia do negócio e com a cultura da empresa;
- Realizar o alinhamento de perfil com as lideranças, compreendendo contexto da área, desafios da posição, competências técnicas e comportamentais esperadas;
- Construir e executar estratégias de atração, divulgação e hunting, utilizando diferentes canais de recrutamento, como LinkedIn, Gupy, banco de talentos, indicações, comunidades, redes sociais e demais fontes de captação;
- Realizar triagem de currículos, entrevistas por competências e avaliação de aderência técnica, comportamental e cultural;
- Apoiar as lideranças na tomada de decisão, trazendo análises, percepções de mercado, comparativos de candidatos e recomendações sobre os perfis avaliados;
- Garantir uma boa experiência para as pessoas candidatas ao longo de todo o processo seletivo, mantendo comunicação clara, acolhedora e transparente;
- Elaborar pareceres de entrevistas e registrar informações relevantes no sistema de recrutamento e seleção;
- Conduzir etapas de proposta, negociação e fechamento com candidatos finalistas, em parceria com as áreas envolvidas;
- Acompanhar indicadores de recrutamento e seleção, como SLA, funil de seleção, volume de candidatos, conversão por etapa, motivos de recusa e qualidade das contratações;
- Manter e desenvolver banco de talentos para posições recorrentes e futuras necessidades do negócio;
- Apoiar ações de employer branding e atração de talentos, contribuindo para fortalecer a marca empregadora da empresa;
- Atuar em parceria com o time de RH nos processos de admissão e onboarding, garantindo uma transição fluida entre seleção, contratação e chegada da nova pessoa colaboradora;
- Propor melhorias contínuas nos processos seletivos, ferramentas, comunicações e experiências de candidatos e lideranças.
Requisitos e qualificações
- Ensino superior completo ou em andamento em Psicologia, Administração ou áreas correlatas;
- Experiência consolidada com recrutamento e seleção, conduzindo processos de ponta a ponta;
- Vivência com entrevistas por competências e avaliação de perfil comportamental;
- Experiência com hunting ativo e uso de diferentes canais de atração, especialmente LinkedIn;
- Conhecimento em ferramentas de recrutamento e seleção, como Gupy, LinkedIn Recruiter ou plataformas similares;
- Capacidade de atuar com múltiplas vagas simultaneamente, organização de prioridades e acompanhamento de prazos;
- Boa comunicação verbal e escrita, com habilidade para conduzir conversas com candidatos, lideranças e stakeholders;
- Perfil analítico, com capacidade de interpretar indicadores, mapear gargalos e propor melhorias no processo seletivo;
- Facilidade para construir relacionamento com lideranças e atuar como parceiro(a) consultivo(a) do negócio;
- Interesse por tendências de Talent Acquisition, experiência da pessoa candidata, marca empregadora e mercado de trabalho.
Informações adicionais
Nossos benefícios
- Contamos com Vale Alimentação, Vale Refeição e Vale Transporte
- Cuidamos da sua saúde! Assistência médica e assistência odontológica com mensalidade paga 100% pela empresa.
- Benefícios para as mamães: Auxílio creche.
- Academia para todos com Wellhub (Gympass) - convênio de academias com mais de 250 modalidades distribuídas em mais de 50.000 academias.
- Somos comprometidos com o alcance de objetivos e metas: temos um Programa de Participação nos Resultados.
- Comemore com quem você ama! Um dia de folga no mês do seu aniversário
- Somos apaixonados pelo conhecimento! Disponibilizamos auxílio educação para cursos de graduação, línguas e pós-graduação. Além de desconto em instituições parceiras!
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista Inicial
- Etapa 3: Entrevista Liderança
- Etapa 4: Proposta
- Etapa 5: Contratação
Sobre a +A Educação
Na +A Educação, acreditamos no poder transformador do conhecimento. Nosso propósito é simples, mas ambicioso: expandir os horizontes do conhecimento.
Somos uma das principais EdTechs do Brasil e atuamos transformando a educação superior por meio de tecnologia, conteúdo e inovação. Com uma trajetória de mais de 50 anos no mercado educacional, evoluímos de uma editora tradicional para um ecossistema completo de soluções educacionais digitais, impactando instituições de ensino, profissionais e milhares de estudantes no Brasil e na América Latina.
Nosso ecossistema é formado por três grandes frentes de atuação que trabalham de forma integrada para transformar a experiência de aprendizagem. Por meio da Plataforma, desenvolvemos soluções tecnológicas para instituições de ensino superior, oferecendo ambientes digitais de aprendizagem, conteúdos interativos e ferramentas que apoiam toda a jornada acadêmica. Em Parcerias, atuamos lado a lado com especialistas, instituições e grandes marcas educacionais para criar, desenvolver e expandir produtos educacionais, cuidando de toda a operação, da tecnologia ao marketing. Já a Artmed, uma das marcas mais reconhecidas do país, conecta profissionais ao conhecimento de excelência por meio de livros acadêmicos, pós-graduações, certificações, cursos e programas de atualização continuada, especialmente na área da saúde.
Hoje, somos um ecossistema em constante evolução, com aproximadamente 550 clientes em 10 países da América Latina, apoiando algumas das instituições de ensino mais relevantes da região.
Como é trabalhar aqui?
Somos mais de 800 colaboradores, conectados pelo propósito de transformar vidas por meio da educação. Aqui, incentivamos o aprendizado contínuo, o protagonismo de carreira e a construção de um ambiente onde profissionais possam crescer, trocar experiências e gerar impacto real.
Quer construir o futuro da educação com a gente?
Confira as oportunidades disponíveis e encontre a vaga que mais combina com o seu momento de carreira.
Vagas em Tecnologia: maisaedu-tech.gupy.io/
Vagas no time Comercial: maisaedu-sales.gupy.io/
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